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  • 一、综合管理部


    行政事务岗(1人)

    任职要求:

    1、年龄24岁至35岁,本科及以上学历;
    2、形象气质佳、性格稳重、文笔好,抗压力强,沟通能力强,能独立处理各项行政后勤事务;
    3、有2年及以上大型集团行政相关工作经验者优先录取。

  • 二、市场营销部


    (一)、市场销售岗(6人)


    任职要求:

    1、年龄25岁至45岁,本科及以上学历(工作经历资深的大专也可考虑);
    2、形象气质佳,性格开朗,沟通表达能力强,熟悉养老、保健行业营销工作;
    3、有1年以上养老、大健康产业工作经验者优先录取。

    (二)、客户接待岗(1人)

    任职要求:

    1、年龄22岁至45岁,本科及以上学历(工作经历资深的大专也可考虑);
    2、形象气质佳,性格开朗,沟通表达能力强,熟悉客户接待、客户服务类工作;
    3、有1年以上服务行业工作经验者优先录取。

  • 三、照护管理部


    (一)、生活管家(3人)

    任职要求:

    1、年龄25岁至40岁,大专及以上学历;
    2、形象气质佳,性格开朗、有亲和力、有责任心,愿意从事养老服务工作;
    3、有公寓管家、物业客服或养老行业相关工作经验者优先考虑。

    (二)、前台(2人)

    任职要求:

    1、年龄21岁至35岁,大专及以上学历(优秀应届护士可考虑);
    2、女性身高160cm及以上,男性身高170cm及以上,形象气质佳,有亲和力,良好的沟通协调能力;
    3、有酒店前台相关工作经验者优先考虑。

    (三)、社工(2人)

    任职要求:

    1、年龄21岁至45岁,大专及以上学历,社会工作、家政学、养老照护等专业;
    2、性格稳重、有亲和力、较强的责任心,愿意从事养老服务工作;
    3、有一年以上的相关工作经验,优秀毕业生也可考虑。

    (四)、护工(5人)

    任职要求:

    1、年龄21岁至48岁,普通话流利;
    2、身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实,有良好的服务意识;
    3、持养老护理员证者或有1年及以上的护理员工作经验者优先考虑。

  • 四、餐饮管理部


    (一)、餐饮服务员(1人)

    任职资格:

    1、年龄18岁至35岁,形象气质佳,性格开朗,普通话流利,男女不限;
    2、身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实,有良好的服务意识;
    3、有餐饮服务工作经验者优先录取。

    (二)、卫生清洁(管事工)(1人)

    任职要求:

    1、年龄19岁至45岁,男女不限;
    2、普通话流利、身体健康,吃苦耐劳,做事踏实;
    3、有相关工作经验者优先录取。


    员工福利:五险一金、年终奖、过节礼金、结婚礼金、生日购物卡、工作餐、月休8天、高温补贴、家长假、考试假、员工体检、员工团建。

  • 应聘请联系


    颜老师,13923495610

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